Whitepaper Sponsored By - Sap | DemandTalk

2024 HR Trends: The Year of AI

2024 HR Trends: The Year of AI

Published By: Research Desk Released: Aug 08, 2024

Besides using AI to increase efficiency and productivity, what other top HR trends are emerging in 2024? SAP research paper, "2024 HR Trends: The Year of AI," highlights up-and-coming trends…

SAP SuccessFactors Guide: HR Experts’ Insights to Streamline Workflows

SAP SuccessFactors Guide: HR Experts’ Insights to Streamline Workflows

Published By: Research Desk Released: Aug 08, 2024

Investing in people is often a company's largest expense. CHROs who fully grasp the value or impact of their HR decisions on business outcomes can make strides towards becoming more…

Revolutionize Your Data Strategy with Business Data Fabric

Revolutionize Your Data Strategy with Business Data Fabric

Published By: Admin Released: Aug 08, 2024

統合されたリアルタイムのデータ管理により、意思決定が強化されます。データランドスケープの統合: 多様なシステム間でシームレスな統合を実現し、アクセシビリティを強化し、データサイロを排除します。自動化による効率化: 自動化を活用してデータガバナンス、セキュリティ、コンプライアンスを合理化し、エラーを減らし時間を節約します。意思決定の強化: リアルタイムの洞察と予測分析を取得して、情報に基づいた機敏な意思決定を行い、競争力を維持します。ビジネスの成長を維持する: システムを簡単に適応および拡張し、データ駆動型の戦略で市場の急速な変化を通じてビジネスをサポートします。データの可能性を最大限に活用する方法を検討してください。成長とイノベーションを推進する戦略を今すぐダウンロードしてください。

Connect Sales Growth to Employee Experiences

Connect Sales Growth to Employee Experiences

Published By: Research Desk Released: Aug 08, 2024

HR leaders play a critical role in fostering employee productivity and achieving organizational success. By leveraging HR technology to connect HR operations and business processes, these leaders can make data-driven…

Harness the Power of Integrated Data into Your HR Strategy

Harness the Power of Integrated Data into Your HR Strategy

Published By: Research Desk Released: Aug 08, 2024

How do CHROs overcome obstacles such as data silos or fragmented systems to connect workforce and HR strategies? Read the report, A Guide to Growing the Strategic Value of HR…

Unlocking growth: How HR leaders are helping their organizations compete

Unlocking growth: How HR leaders are helping their organizations compete

Published By: Research Desk Released: Aug 08, 2024

While today’s business environment can be unpredictable and competitive, there are plenty of organizations that are increasing both their stability and growth. We know because we asked them. Oxford Economics,…

人事部門で使用するための SAP® Build Process Automation

人事部門で使用するための SAP® Build Process Automation

Published By: Research Desk Released: Aug 07, 2024

業務を合理化し、従業員の満足度を簡単に向上させます。自動化して、より効率的で従業員中心の人事部門を目指します。この洞察力に富んだ電子書籍では、次のことについて説明します。人事チームに対する手動プロセスの負担と自動化の変革の可能性。人事タスクを最適化するために特別に設計された、事前構築されたパッケージとボット。自動化がどのように意思決定を強化し、エラーを減らし、従業員エクスペリエンスを向上させるか。実際の効率向上を実証するケーススタディ。スマートな自動化で人事チームを強化します。今すぐダウンロードしてください。

FP&A の状況を変革する: 戦略的財務の力を解き放つ

FP&A の状況を変革する: 戦略的財務の力を解き放つ

Published By: Research Desk Released: Aug 07, 2024

財務計画と分析の進化を推進する実用的な戦略とテクノロジーを探ります。不安定な時代において、FP&A をマスターすることは、組織を成功に導くために非常に重要です。この簡潔なガイドでは次の点を強調しています。シナリオ管理への移行、ビジネスを多様な未来に備える。 Extended Planning & Analysis ( xP&A )がどのようにして運用のサイロを打破し、部門間で統一されたリアルタイムのアプローチを提供しているのか。予測計画と分析の導入により、予測の精度が向上し、プロアクティブな意思決定が可能になります。この分野の第一線の専門家からの洞察で、高度なテクノロジーを使用して財務戦略に革命を起こす方法を示します。これらの力を FP&A プロセスに統合して、機敏性と情報に基づいた意思決定を促進するための具体的な手順。財務チームの戦略的可能性を解き放ちます。今すぐガイドをダウンロードしてください。

AI: サプライチェーンプランニングの未来

AI: サプライチェーンプランニングの未来

Published By: Research Desk Released: Aug 07, 2024

AI テクノロジーがサプライチェーンの状況をどのように再構築しているかについての洞察を解き明かします。 AI がサプライチェーン計画に与える変革的な影響について、洞察力に富んだ調査を行ってください。 Simon Ellis が次のようにガイドします。 AI は、迅速で無駄を削減する意思決定を可能にし、需要計画と予測を大幅に改善する上での役割を果たします。企業が AI を活用して動的な意思決定と業務効率化を図り、「紙ベースの思考」からどのように解放されているか。組み込み AI と階層型 AI の重要な違い、および前者がサプライチェーン運営の基礎になりつつある理由。労働力不足を緩和し、プランナーの生産性を向上させる AI の可能性を示す現実世界のアプリケーション。 IDC の「サプライチェーン調査」では、AI が複雑さを乗り越え、サプライチェーンの回復力を向上させる原動力であることが明らかになりました。サプライチェーンにおける AI…

カテゴリ管理に革命を起こす

カテゴリ管理に革命を起こす

Published By: Research Desk Released: Aug 07, 2024

この重要なロードマップで戦略的な洞察を引き出し、よくある落とし穴を回避します。カテゴリ管理を戦略的な推進力に変えるには、その複雑さと課題を深く理解する必要があります。このホワイトペーパーは、Economist Impact の広範な調査に基づいており、調達と購入の危険な領域をナビゲートするための青写真を提供します。戦略的転換: カテゴリ管理を単なるプロセスとして捉えるのを超え、リスク特定と機会発見のためのツールとして活用します。 3 つの落とし穴: カテゴリー管理における 3 つの主要な障害、つまりスキル開発の軽視、デジタル化の優先順位の低さ、デジタル化の戦略的価値の過小評価について学びます。デジタルで力を与える: 適切なスキルとガバナンスと並行してデジタル化がどのようにカテゴリー管理の変革を促進できるかを発見します。リーダーからの洞察: 調達および購買部門における進化する役割と課題について、430 人の経営幹部を対象とした調査から洞察を得ることができます。組織内のカテゴリ管理の可能性を最大限に引き出すための洞察を探索してください。

Our Brands